Calendrier des jours fériés en France, que prévoit le code du travail ? En France, il existe 11 jours fériés. Le Code du travail fixe la liste des jours fériés légaux. Certaines régions bénéficient cependant de jours fériés supplémentaires comme le Vendredi saint en Alsace-Moselle. Mon employeur peut-il m’obliger à travailler un jour férié ? […]
Droits Congés Payés Read More »
La rupture conventionnelle (ou rupture amiable) est un mode de rupture du contrat de travail pour les salariés en CDI uniquement qui repose sur la volonté commune du salarié et de l’employeur. Il s’agit d’un accord écrit qui va préciser les conditions de la rupture du contrat de travail entre l’employeur et le salarié.Elle peut
La Rupture Conventionnelle Read More »
Le 8 juillet 2020 le parlement européen a adopté le Paquet Mobilité 1. Ces textes qui rentrent en vigueur par étapes, ont pour but d’harmoniser la concurrence au sein de l’Union européenne, notamment entre transporteurs de l’ouest à l’est du continent, où les salaires sont moins élevés. Favoriser une concurrence saine pour les transporteurs européens
Paquet Mobilité 1 : nouveau portail pour le secteur des transports ! Read More »
Votre employeur vous demande de poser vos congés payés avant une date butoir pour anticiper les départs en vacances et assurer la poursuite de l’activité de l’entreprise pendant cette période ? Combien de jours de congés payés pouvez-vous prendre ? À quelle date avez-vous le droit de partir en vacances ? Vos congés, peuvent-ils être
Congés payés : règles à connaitre pour bien en profiter ! Read More »
La CFTC vous informe Fortes chaleurs et canicules : les moyens d’agirCANICULE – Masseurs, salariés des transports, cuisiniers, ouvriers des BTP, teinturiers, blanchisseurs… Nombreux sont les salariés exposés à la chaleur au quotidien. La canicule détériore leurs conditions de travail. Ont-ils le droit de refuser de travailler en cas de canicule ? Ce que dit
Que faire en cas de canicule. Droit de retrait. Read More »